目标：培养下一代ESG专业人才 平台搭建（2025年Q2-Q4）：开发互动式学习平台，整合案例库、专家讲座、模拟ESG报告撰写

目标：助力中国企业制定国际化ESG战略，提升全球竞争力 调研阶段（2025年Q3-Q4）：选取20家跨国公司及民企（如联想、蚂蚁金服），分析其ESG实践痛点

目标：促进跨国企业ESG战略交流，推动行业标准与政策创新

目标：学习全球领先的绿色技术及政策模式 路线设计（2025年Q4）：中东（迪拜太阳能园区、沙特NEOM新城）+ 欧洲（德国工业4.0碳中和工厂、荷兰循环经济园区）

目标：推动亚太地区碳数据透明化与数字化投资 合作伙伴：联合泰国政府、亚洲开发银行（ADB）设立"东盟碳数字基金" 核心议程：碳交易平台建设、区块链溯源技术、跨境碳信用机制

全球青少年领导力与企业家精神 (GYLE) 计划旨在促进青少年发展和能力建设，培养量子计算机及人工智能领域知识，并与在东京联合国大学合作，开展联合国可持续发展目标创新项目。参与者将获得实践经验和全球团队合作技能。

项目目标：汇聚全球跨国公司、投资金融机构等多方力量，共同为有志于在可持续发展领域贡献力量的青年提供全方位的培养与支持 项目范围：面向全球范围内大三以上学生、硕士、博士生及毕业生 项目优势：参与实习计划合作机构均为跨国公司或全球领先企业

项目定位：培养全球可持续发展青少年使命与行动 项目目标：为激发青少年对文化、科技、气候变化等问题关注，贯穿世界文化保护和可持续发展理念的培养，广泛提升学生们的视野和知识

2025年建成首批3个数字经济创新与能力建设中心（北京、深圳、曼谷）

项目范围：全球选拔、全球评比 项目优势：立意高远，最具全球影响力人物鼎立参与 项目使命：全球杰出青年之全球榜样（25under25)

项目特色：日本第一东京大学可持续发展学术互动交流 产业学习：日本ESG范例企业参访与互动 项目收获：开拓可持续发展观念与科技视野